Codici disciplinari
- La firma definitiva del nuovo contratto collettivo nazionale 16 18 impone la pubblicazione del nuovo codice disciplinare del personale ATA perché il precedente non è più valido. In allegato lo stralcio del contratto che riguarda il personale ATA.
- Come disposto dall’art. 55, c. 2, del D. Lgs 165/01, modificato dal’art. 68 del D. Lgs 150/2009, si pubblica sul sito istituzionale dell’Istituto il codice disciplinare per il personale del comparto scuola, recante la disciplina completa relativa alle infrazioni e alle relative sanzioni previste, così come innovate dal D. Lgs 150/2009.
La pubblicazione equivale ad ogni effetto all’affissione all’albo delle rispettive sedi di lavoro.
Nell’ordine si pubblica:
- D. L.gs 150/09 – stralcio: Capo V Sanzioni disciplinari e responsabilità dei dipendenti pubblici;
- CCNL vigente – stralcio: Capo IX Norme disciplinari personale ATA;
- ALLEGATO 1 al CCNL: schema di codice di condotta da adottare nella lotta contro le molestie sessuali;
- ALLEGATO 2 al CCNL: codice di comportamento dei dipendenti delle pubbliche amministrazioni;
- D. Lgs. N. 297/94 – stralcio: Capo IV – Disciplina personale docente
- CM 88 dell’8 novembre 2010: applicazione DLgs 150 al personale della scuola
- allegato 1 (per tutto il personale);
- allegato 2 (personale ATA);
- allegato 3 (personale docente)
- Codice disciplinare e di comportamento (sintesi della normativa - personale ATA, Docente e Dirigente)
Ultimo aggiornamento
- Decreto Legislativo 20 giugno 2016, n. 116 Modifiche all'articolo 55-quater del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, ai sensi dell'articolo 17, comma 1, lettera s), della legge 7 agosto 2015, n. 124, in materia di licenziamento disciplinare. (16G00127) (GU Serie Generale n.149 del 28-6-2016)
- CCNL vigente 2016.2018 art. 13
note: Entrata in vigore del provvedimento: 13/07/2016